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河南能源新疆公司众泰煤焦化:“双节”期间多措并举抓安全

时间:2020-10-10来源:互联网 作者:编辑 点击:
河南能源新疆公司众泰煤焦化:“双节”期间多措并举抓安全 本报讯:众泰煤焦化2020年“中秋、国庆”双节期间部署了安全生产工作,并深入开展“我要安全”主题活动。该公司多措

河南能源新疆公司众泰煤焦化:“双节”期间多措并举抓安全

本报讯:众泰煤焦化2020年“中秋、国庆”双节期间部署了安全生产工作,并深入开展“我要安全”主题活动。该公司多措并举强化全员节日安全意识,使全员的注意力迅速转移到节日安全生产工作中来。

据悉,活动目的是要岗位员工熟悉本岗位的主要风险、危害,懂得安全常识、应急知识,同时加大操作技能培训力度,全面增强岗位员工的识险避险能力,狠抓“个人无违章,岗位无隐患,班组无事故”,变“要我安全”为“我要安全”,使“我要安全”入脑入心,有效预防和杜绝各类事故的发生,确保节日期间安全生产平稳运行。

    全员密织安全网众泰煤焦化紧紧围绕“我要安全”主题活动通过专题会议、橱窗板报、班前会等形式进行了层层动员,使每个员工在工作中自觉把安全放在首位。各分厂、车间还开展了“我要安全大讨论”、“全员签订安全承诺书”、“安全文化进班组”、班前会上员工轮流“讲安全小故事”、“争当安全卫士”等活动,牢固树立“安全就是最大效益”思想,倡导“人人都是安全员”,以提高职工的安全意识。同时结合公司安全环保总体工作部署,把重点放在落实《岗位安全操作规程》和员工的安全技能培训上,以提高员工的安全技能,力求使每个员工做到要安全、会安全、能安全,从细节抓起,夯实安全“双基”建设。通过形式多样、内容丰富的宣传活动,营造了“我要安全”主题活动氛围。

    安全行动进班组

该公司“双节”期间开展了班前“我要安全”宣誓活动,将“重心在基层、重点在现场、关键在岗位、核心在执行”的安全理念进行广泛宣传,并结合众泰煤焦化实际对《节日期间安全生产管理规定》深化细化,签订了《安全承诺书》,层层落实责任,采取多种措施使活动纵深开展。与此同时公司经常组织开展“零点行动”活动,发现问题,及时分析解决,认真抓好薄弱人员、薄弱岗位、薄弱环节的隐患排查,牢固树立“安全第一”的理念思维,超前排查分析现场岗位、系统、环节、重点部位的不确定因素和安全倾向性、苗头性问题,动态掌控薄弱地点、薄弱时间、薄弱环节的问题,真正从每一个细节上杜绝安全风险,有效推动了安全文明生产。

    带着放大镜查隐患

该公司在节日期间采取综合检查与专项检查相结合、自我检查与交叉检查相结合、定期检查与动态检查相结合的方式,不定期开展“反三违,查隐患”拉网式安全检查活动,认真落实隐患整改“五定”原则,实现安全生产“无缝隙”管理,真正做到“个人无违章、岗位无隐患、班组无事故”。 要求各级管理人员严抓制度制定落实,增强抓安全工作的针对性、实效性。管理技术人员深入现场、深入一线,带着任务到岗位,确保巡查一岗、安全一岗。从严落实跟带班制度和岗位安全责任制,把安全责任细化分解到现场、岗位和干部职工,对违反安全规定人员加倍问责。 同时,积极开展安全不放心人排查,认真细致开展薄弱人物帮教活动和思想调研工作,动态掌握职工思想,让职工的诉求得到及时表达,消除职工思想“疙瘩”、解决“后顾之忧”。各级安全管理人员时刻手持“安全放大镜”。有一些违章行为虽然没有造成安全事故,但是他们的做法是安全事故的导火索,一旦发生后果是相当严重的,会给单位和个人带来很大的经济损失或危及生命安全事故,所以每次发现违章行为,我们都要对其进行放大,从放大的结果中增强居安思危的意识。另外,现场环境复杂有时存在着不确定的因素,这就要求我们在处理问题时,应时刻保持清醒冷静的头脑,举一反三,不断学习和总结,不断累积安全生产知识,加强自我防范意识,不断提高安全警觉性和业务技能,以不变应万变,防范各种突发情况,实实在在的搞好安全生产工作。    

举一反三抓整改

为将隐患查改活动落到实处,该公司节假日期间对查出的安全隐患和不安全因素在汇总梳理后,将其整改分别落实到相关班组岗位,实行隐患动态管理,对整改没有达到质量标准、人为因素拖延整改的给以经济处罚。另外还定期组织相关人员对自检自查和隐患整改进行复查、验收,并逐级开展隐患和不安全因素分析、讲评活动。对查摆出的问题在各班组举一反三的查找类似的问题,进行彻底整治,使安全隐患始终消除在萌芽状态,切实起到了“保驾护航”的作用,为节日期间安全生产夯实了基础。

    强化培训提技能

该公司强化全员安全教育培训,安环部人员每周对员工《十大禁令》、《岗位安全操作规程》及《手指口述》内容进行抽答;同时为了落实每日一题岗位安全知识练兵活动,防止学习流于形式走过场,定期由安全检查人员对每个当班职工当天学习内容进行抽查提问,让员工在工作中时刻绷紧安全这根弦,通过加强应知应会、岗位操作标准、操作技能、安全技能等内容的学习培训,确保了人人过关,切实提升安全操作技能。每月开展两次理论学习培训,培训内容从员工的应知应会到各项危险源辨识,通过培训学习进行理论考核,对不及格的采取“开小灶”的方式来强化提高;每季度开展一次现场技能操作考核。同时,各分厂、车间还利用“级导师带徒”活动激发员工苦练内功的热情,提高自身的操作技能;通过开展各项应急预案的演练,强化了员工应急能力,为众泰煤焦化平稳安全运行奠定了坚实基础。

                                                                     (河南能源新疆公司众泰煤焦化:程鹏)

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