|
2017年开始，国内艺术培训领域刮起了一股小花旋风，引发普遍关注。风起处，就是小花盛开教育集团，一家最早以少儿中国舞教学起步的教育综合体。截至2018年，小花盛开共推出4大自主研发课程品牌，包括“小花盛开”中国舞、“萌萌兔的礼物”启蒙课程、“画世界”创意美术课程、“超级星”组合，短短1年间发展全国加盟校1000余家，优质课程惠及百万儿童。 小花盛开究竟有何魅力，能够短时间内成为行业新势力？我们请来小花盛开创始人李娟校长，请她来解答。 舞蹈家协会理事，山东艺术联盟会员。 执有北京舞蹈学院教师资格证书，致力于舞蹈教育生涯近15年，先后培养了5000名学生，获奖无数。
问题1、李校，请你简单介绍一下小花盛开吧。 李娟校长：好的。小花盛开教育集团致力于少儿艺术教育产业及相关产品的投资与开发，尤其是教学课程体系的输出，是一站式教育培训中心，每年培养上万名学员，具有全国知名度和影响力。 小花盛开自主研发3-14岁不同年龄段少儿的教育成长培养体系，整合国内外先进教育理念，为孩子们提供领先的艺术教育。 小花旗下的小花盛开艺术学校，开设了12家大型直营校区，在校学员总数超过7000名，专业师资团队200人，发展全国加盟校1000家，在全国艺术培训行业中拥有较高知名度和影响力。
问题2、行业内很多机构都推崇小花盛开的品牌课程，你给大家讲一讲。 李娟校长：我们最先推出了“小花盛开”中国舞教学法课程体系，是全国唯一一个中国舞完整教学体系的加盟。现在全国有600多家机构引进使用，用的效果都非常好。10年教学法完整系统包括4岁到15岁学生每节课教案，共计480个教案，以及每个动作的视频、图片，老师按照标准化的流程上课即可，保证教学水准。除此之外，还有每周作业内容、每月达标考核系统分析、期中考试流程、校长检查内容等等。凡是中国舞教学需要的，全都涵盖在内。 问题3、那么“小花盛开”中国舞教学法课程体系可以帮助加盟校实现哪些提升呢？ 李娟校长：一个是快速将参差不齐的教师水平提升到较高的标准，授课效果比较统一；再一个是弱化学校对于教师的依赖，即使有高水平老师离职，继任教师也可以快速掌握标准化教学，轻松接手，学校不会陷入被动；另外，一周只有1节课，时长2个小时，1个老师上课即可，课时成本较低，但是学生和家长的接受度高，达标水平不打折扣。 我们有很多例子，都验证我们的加盟课程是易于落地、富有实效的。 问题4、小花盛开研发中国舞加盟课程，也是很不容易的吧？ 李娟校长：确实很难，我们投入了几百万研发费用，因为这个课程体系非常精细、庞大。我们组建了70个实验班，用了3年时间，对每一个动作逐一试验，最终找出一个最适合的，通过口令、动作串联成标准化课程。
问题5、小花盛开后续还会给予加盟校什么支持吗？ 李娟校长：我们的课程会不断升级，培训机构加盟我们3年内，我们会免费赠送升级课程和好的招生活动方案等。 问题6、请李校再介绍介绍其他的舞蹈课程。 李娟校长：我们的品牌课程不是拍拍脑袋就进行研发的，是基于家长未满足的需求开展的，比如“萌萌兔的礼物”是针对3-4周岁孩子没有合适的舞蹈课程而研发的，这个课程也让学校可以从源头上提前把生源抓到手里。加盟校引进后，短时间内就有大批幼儿报名。我们的“超级星”组合是一个创新性的课程，有造星的功能，非常吸引孩子和家长。“超级星”可以将学习舞蹈几年心生厌倦的学生进行保有，重新点燃她们学习舞蹈的热情。 问题7、我们都感受到了小花盛开强大的教学研发实力，请问李校下一步的研发计划是什么呢？ 李娟校长：我们正在研发可以全面提升孩子素质的情商口才课程，也引进了外教资源着手准备新拉丁舞课程的研发。大家可以期待哦！
|
- 关注天气:
